Новости

Согласно многолетней статистике, в начале марта происходит ежегодное снижение средней заявки от заказчиков на услуги линейного персонала. Это связано с многими сезонными факторами, в том числе и большему потоку работников напрямую к Заказчикам. Для опытных компаний, которые умеют работать с вахтовым персоналом понимают, как раз в этот момент, ближе к концу марта следует формировать большую … Читать далее Почему март — лучшее время для заказа линейного персонала?
Начало 2025 года для компании НЦЗ стало необычайно насыщено на заявки от заказчиков на подбор линейного персонала. Уже с 02 января активизировались соискатели и заказчики. Большое количество вахтового персонала оформилось в праздничные дни в наших офисах и в офисах наших партнеров. Статистика показала рост потока самых востребованных специальностей, таких как грузчик, комплектовщик и разнорабочий, относительно … Читать далее Потребность в линейном персонале в начале 2025 года
Вот и прошли Новогодние праздники! Спасибо всем нашим партнерам, которые как и компания НЦЗ работали в праздничные дни и набирали персонал. Мы искренне дорожим таким партнерским подходом, безусловно, на обоюдно-комфортных условиях.
Не смотря на конец года, когда существенно падает активность клиентов по подписанию контрактов и необходимость в подборе нового персонала перед новогодними праздниками, компания НЦЗ не существенно снижает свою заявку для партнеров.
Эксперты Национального Центра Занятости отмечают, что интерес к обучению в колледжах продолжает расти, и это напрямую связано с потребностями российского рынка труда. Гарантированное трудоустройство и возможность быстро стать финансово независимыми стали ключевыми причинами, почему молодежь выбирает профессиональное образование (СПО) вместо высшего.
Внимание всем партнерам – кадровым агентствам. В октябре запущена беспрецедентная программа за адаптированных кандидатов. Ставки резко повышены. Особенно это касается оплаты а адоптированных соискателей мужского пола. Ставка выросла от 20 до 35%!